對疫情準(zhǔn)確的判斷，防控工作的及時部署，迅速作出有效的舉措，相關(guān)部門制定的全面高效的解決方案讓肺炎疫情防控形勢變得越來越好。一個好的解決方案可以隔絕病毒，戰(zhàn)勝“疫”情，讓人們生活回復(fù)正常。一個好的解決方案也可以讓企業(yè)與時俱進，引領(lǐng)未來智能新風(fēng)向。
????? 以“傳遞無限智能，創(chuàng)造無限可能”為愿景，致力于為制造企業(yè)提供全流程的工業(yè)智能化解決方案的招人了～ 我們有： 專注于工業(yè)研究的國際專家團隊 世界青年科學(xué)家領(lǐng)銜的技術(shù)研發(fā)中心 國際視野的資深高層經(jīng)營團隊 強大的戰(zhàn)略合作伙伴、全國性銷售團隊 營銷總監(jiān)（1名） 【職位描述】 1、負責(zé)為公司打造一支專業(yè)化的銷售團隊，帶領(lǐng)銷售團隊完成各事業(yè)部年度銷售目標(biāo)； 2、主管各區(qū)域事業(yè)部，建立各項管理制度，并監(jiān)管執(zhí)行、完成； 3、參與制定公司市場戰(zhàn)略、產(chǎn)品策略、品牌文化推廣、以及客戶拓展和運營支持業(yè)務(wù)； 4、與各部門負責(zé)進行跨部門協(xié)調(diào)、溝通，確保公司策略執(zhí)行的統(tǒng)一性。 【任職要求】 1、40周歲以下，本科及以上學(xué)歷（碩士優(yōu)佳），市場營銷、公共關(guān)系等相關(guān)專業(yè)； 2、5-8年以上，10人以上團隊管理經(jīng)驗，具有較強的人際交往能力和較高的談判技巧； 3、具備同行業(yè)（制造業(yè)）客情資源者優(yōu)先，有較強的市場洞察力、渠道建設(shè)能力、客戶開發(fā)能力、培訓(xùn)能力以及團隊建設(shè)能力； 4、對市場有敏銳的洞察力，能及時的把握市場動態(tài)； 5、具備職業(yè)經(jīng)理人的素養(yǎng)，有較強的組織、計劃、控制、協(xié)調(diào)能力，能夠激勵并引導(dǎo)團隊實現(xiàn)銷售目標(biāo)。 技術(shù)總監(jiān)（1名） 【職位描述】 1、負責(zé)為公司培養(yǎng)一支專業(yè)的技術(shù)團隊，做好各大項目的技術(shù)支撐，并參與組織定制和實施產(chǎn)品研發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃； 2、組織研究行業(yè)最新產(chǎn)品的技術(shù)發(fā)展方向，打造聚焦行業(yè)的核心技術(shù)方案，推動公司業(yè)務(wù)指標(biāo)完成； 3、建立并完善技術(shù)積累及行業(yè)解決方案的管理方法，持續(xù)積累公司整體的技術(shù)和解決方案能力； 4、建立產(chǎn)品和技術(shù)部各項管理制度， 組織實施并監(jiān)督、 檢查各項管理制度的實施，培養(yǎng)團隊中技術(shù)人才。 【任職要求】 1、40周歲以下，本科及以上學(xué)歷（碩士優(yōu)佳），機械工程、計算機、信息工程、軟件工程等相關(guān)專業(yè)； 2、精通制造業(yè)車間、生產(chǎn)線各流程，具有數(shù)字化工廠、工業(yè)信息化、工業(yè)軟件顧問及管理、工業(yè)物聯(lián)工作或采購背景，掌握企業(yè)智能制造整體解決方案、戰(zhàn)略規(guī)劃方法、管理系統(tǒng)； 3、8年以上大型工業(yè)企業(yè)技術(shù)核心人員經(jīng)驗，或5年以上知名工業(yè)企業(yè)擔(dān)任技術(shù)/IT總監(jiān)的從業(yè)經(jīng)驗； 4、具備獨立開發(fā)團隊管理經(jīng)驗，從事過10人以上技術(shù)開發(fā)團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先； 5、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、溝通能力及團隊協(xié)作能力，能承擔(dān)多角色，承受大壓力，具備快節(jié)奏、多項目運作能力。 軟件開發(fā)工程師（1-2名） 【職位描述】 1、負責(zé)公司辦公系統(tǒng)、其他內(nèi)部管理系統(tǒng)以及相關(guān)項目需求的系統(tǒng)設(shè)計以及開發(fā)工作，解決開發(fā)中業(yè)務(wù)和技術(shù)問題，協(xié)助測試和運維工作； 2、負責(zé)跟進產(chǎn)品改進完善工作，包括產(chǎn)品化階段的需求分析、問題跟進，客戶投訴質(zhì)量問題改善，不斷提升產(chǎn)品的穩(wěn)定性和體驗性。 【任職要求】 1、年齡35周歲以下，本科以上學(xué)歷，計算機、通信等相關(guān)專業(yè)； 2、具有扎實的編程功底，良好的設(shè)計能力和編程習(xí)慣，有豐富的安卓或iOS開發(fā)經(jīng)驗，熟悉系統(tǒng)機制和特性，有大型app開發(fā)經(jīng)驗； 3、熟悉微信平臺接口及微信小程序的功能研發(fā)能夠獨立完成搭建平臺架構(gòu)、設(shè)計及編碼，進行代碼調(diào)試。 視覺設(shè)計師（1-2名） 【職位描述】 1、負責(zé)公司日常視覺設(shè)計需求，包括品牌、產(chǎn)品、活動等相關(guān)策劃、設(shè)計類工作； 2、參與產(chǎn)品需求分析，根據(jù)產(chǎn)品功能需要，設(shè)計美觀的用戶界面，關(guān)注用戶測試結(jié)果和用戶反饋，持續(xù)優(yōu)化用戶體驗； 3、參與設(shè)計標(biāo)準(zhǔn)制定，保證設(shè)計輸出高效規(guī)范。 【任職要求】 1、年齡35周歲以下，本科以上學(xué)歷，美術(shù)、藝術(shù)設(shè)計相關(guān)專業(yè)； 2、具備扎實的平面設(shè)計功底和設(shè)計理論知識，熟練掌握Sketch，Photoshop，Illustrator等設(shè)計工具； 3、在用戶界面設(shè)計有豐富的實踐經(jīng)驗，能夠獨立設(shè)計高品質(zhì)視覺效果畫面； 4、有飽滿的工作熱情，高度責(zé)任感，保持好奇心，保持學(xué)習(xí)和思辨的能力，樂于分享，能夠承受高強度的工作壓力。 高級構(gòu)架師（1-2名） 【職位描述】 1、參與公司軟件產(chǎn)品的需求分析、概要設(shè)計、編碼、測試、部署上線等工作； 2、根據(jù)公司項目和產(chǎn)品的需求，分析、設(shè)計與實現(xiàn)系統(tǒng)架構(gòu)方案，保障系統(tǒng)架構(gòu)的安全性、穩(wěn)定性、合理性、可擴展性及經(jīng)濟性； 3、負責(zé)基礎(chǔ)框架和基礎(chǔ)平臺的設(shè)計開發(fā)，負責(zé)核心技術(shù)問題、系統(tǒng)功能優(yōu)化，技術(shù)文檔的編寫。 【任職要求】 1、年齡35周歲以下，本科以上學(xué)歷，軟件工程相關(guān)專業(yè),有面向?qū)ο笤O(shè)計思想； 2、精通Oracle\MySQL\SQLServer\MySQL等主流關(guān)系型數(shù)據(jù)庫； 3、精通系統(tǒng)性能優(yōu)化、分布式、多線程等高性能架構(gòu)相關(guān)技術(shù)； 4、具備較高的軟件編程能力，對主流開源技術(shù)（緩存、消息隊列、大數(shù)據(jù)等)有較深入的研究與實踐經(jīng)驗； 5、1年以上java開發(fā)經(jīng)驗，具有獨立承擔(dān)軟件項目系統(tǒng)分析和架構(gòu)設(shè)計的能力； 6、有成功案例、大型系統(tǒng)軟件架構(gòu)設(shè)計經(jīng)驗優(yōu)先； 7、有大型制造行業(yè)或供應(yīng)鏈管理軟件開發(fā)實施經(jīng)驗優(yōu)先； 8、具備良好的溝通能力、業(yè)務(wù)理解能力和設(shè)計能力、較強的責(zé)任心。 售前工程師（若干名） 【職位描述】 1、負責(zé)項目售前咨詢服務(wù)，包括項目需求分析、技術(shù)交流引導(dǎo)和項目方案設(shè)計； 2、負責(zé)項目售前全生命周期的管理，使項目售前方案及技術(shù)服務(wù)滿足項目各階段的進度、質(zhì)量和目標(biāo)要求； 3、負責(zé)行業(yè)市場分析，掌握目標(biāo)行業(yè)和競爭對手動態(tài)，在項目售前過程中確保競爭優(yōu)勢； 4、協(xié)助產(chǎn)品和技術(shù)部門根據(jù)公司銷售重心，組合公司現(xiàn)有解決方案、產(chǎn)品、服務(wù)種類，深入挖掘行業(yè)客戶的潛在需求，形成具有創(chuàng)新性的行業(yè)解決方案； 5、向合作伙伴、渠道商、供應(yīng)商等提供必要的培訓(xùn)和技術(shù)指導(dǎo)。 【任職要求】 1、年齡35周歲以下，本科以上學(xué)歷，機械工程、計算機、信息工程、軟件工程等相關(guān)專業(yè)。過往從事領(lǐng)域為大數(shù)據(jù)、企業(yè)信息化、智慧城市、工業(yè)互聯(lián)網(wǎng)、智能制造、人工智能等； 2、具備同行業(yè)售前工作經(jīng)驗、有同行業(yè)的產(chǎn)品資源、有招投標(biāo)工作經(jīng)歷或獨立主導(dǎo)過有影響力項目優(yōu)； 3、具備良好的歸納與分析和總結(jié)能力，具備良好的書面方案和演講能力； 4、具備良好的售前管理和組織能力，有團隊合作精神； 5、有創(chuàng)造性思維和同時管理多個任務(wù)的能力，可以適應(yīng)高強度的工作壓力。 客戶經(jīng)理（若干名） 【職位描述】 1、負責(zé)新客戶的開發(fā)工作， 執(zhí)行銷售計劃并完成相應(yīng)的業(yè)績指標(biāo)； 2、深入了解客戶企業(yè)經(jīng)營發(fā)展現(xiàn)狀， 挖掘與引導(dǎo)其潛在需求，為客戶提供各項售前、 售中及售后商務(wù)部分服務(wù)； 3、配合區(qū)域事業(yè)部進行當(dāng)?shù)氐氖袌鐾茝V工作。 【任職要求】 1、年齡在25-32之間，本科學(xué)歷； 2、具備3年以上客戶的開發(fā)、 拓展、銷售和維護經(jīng)驗； 3、具備極強的目標(biāo)感、 執(zhí)行力、 學(xué)習(xí)能力和資源整合能力， 具備對新業(yè)務(wù)模式的快速理解、 推廣與復(fù)制能力； 4、具備較強的銷售技巧， 能獨立承擔(dān)目標(biāo)客戶的商務(wù)談判、 合同簽署等環(huán)節(jié); 5、具備團隊合作精神，熱愛銷售工作。 人事專員（1名） 【職位描述】 1、執(zhí)行并完善公司的人事制度與計劃，培訓(xùn)與發(fā)展，績效評估，員工社會保障福利等方面的管理工作； 2、組織并協(xié)助各部門進行招聘、培訓(xùn)和績效考核等工作; 3、執(zhí)行并完善員工入職、轉(zhuǎn)正、異動、離職等相關(guān)政策及流程; 4、員工人事信息管理與員工檔案的維護，核算員工的薪酬福利等事宜; 5、其他人事日常工作以及協(xié)助部分行政工作。 【任職要求】 1、32周歲以下，全日制本科及以上學(xué)歷，人力資源管理專業(yè); 2、從事人力資源工作1年以上，具備HR專業(yè)知識;在人員招募、引進、培訓(xùn)開發(fā)及員工考核、激勵等方面有實際操作能力; 3、工作細致認真、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務(wù)意識，溝通領(lǐng)悟能力，判斷決策能力強; 4、熟悉國家相關(guān)勞動法律、法規(guī)，熟悉人力資源管理工作流程和運作方式; 5、具有較強的應(yīng)變能力和內(nèi)外溝通能力; 6、良好的計算機水平，熟練操作office辦公軟件;員工檔案的維護，核算員工的薪酬福利等事宜。 法務(wù)專員（1名） 【職位描述】 1、負責(zé)公司各類合同的起草及管理工作，審查相關(guān)法律文件； 2、做好公司項目、業(yè)務(wù)各環(huán)節(jié)的風(fēng)險防控工作，為公司經(jīng)營、管理決策提供法律上的可行性、合理性分析和法律風(fēng)險分析； 3、協(xié)助其他部門辦理企業(yè)工商事務(wù)與其他法律事務(wù)，并配合其他行政類工作。 【任職要求】 1、30周歲以下，法律相關(guān)專業(yè)，本科及以上學(xué)歷； 2、工作嚴(yán)謹細心，責(zé)任心強，有良好的職業(yè)素養(yǎng)和敬業(yè)精神，并有非常強的保密意識； 3、具有優(yōu)秀的書面、口頭表達能力、極強的親和力與服務(wù)意識，溝通領(lǐng)悟能力，具備邏輯分析、綜合判斷及組織協(xié)調(diào)解決問題的能力； 4、工作細致認真，原則性強，有良好的執(zhí)行力及職業(yè)素養(yǎng); 5、有知識產(chǎn)權(quán)、法務(wù)相關(guān)工作經(jīng)驗優(yōu)先； 軟件工程師(實習(xí)生1名) 【崗位職責(zé)】 1、負責(zé)協(xié)助代碼編寫、單元測試、Bug 修改； 2、協(xié)助測試人員完成集成和系統(tǒng)測試； 3、協(xié)助完成項目組分配的其它工作。 【任職要求】 1、本科學(xué)歷，計算機應(yīng)用及軟件相關(guān)專業(yè)大三/大四在校生； 2、了解 Linux、Unix、Windows，能夠基于各種操作系統(tǒng)進行一些基本操作； 3、熟練掌握 SQL 語句，有 ORACLE 數(shù)據(jù)庫經(jīng)驗者更優(yōu)； 4、了解 JAVA 編程語言和主流開源框架 Jquery、Struts、SpringMVC、Spring、Hibernate等，有過代碼編寫經(jīng)驗者優(yōu)先； 5、有良好的溝通協(xié)調(diào)能力和團隊協(xié)作精神； 6.表現(xiàn)優(yōu)秀者推薦轉(zhuǎn)正留崗。 軟件工程師(實習(xí)生1名) 【職位描述】 1、協(xié)助新客戶的開發(fā)工作；? 2、了解客戶企業(yè)經(jīng)營發(fā)展現(xiàn)狀，挖掘與引導(dǎo)其潛在需求；? 3、配合區(qū)域事業(yè)部進行當(dāng)?shù)氐氖袌鐾茝V工作。 【任職要求】 1、本科學(xué)歷，市場營銷、公共關(guān)系等相關(guān)專業(yè)大三/大四在校生； 2、有團隊合作精神，好奇心充足，有干勁，熱愛銷售工作；? 3、較好的溝通表達能力、學(xué)習(xí)能力強，適應(yīng)力強；? 4、盡量工作日可以全勤，且實習(xí)時間可持續(xù)較久優(yōu)先考慮； 5、表現(xiàn)優(yōu)秀者推薦轉(zhuǎn)正留崗。 優(yōu)厚的薪資待遇： ? ? ???★?提供在行業(yè)內(nèi)有競爭的薪酬 人性化管理模式： 體貼的員工關(guān)懷： 專業(yè)的培訓(xùn)體系： 聯(lián)系方式：汪先生/梁小姐（綜合運營中心） 聯(lián)系電話：0757-86226300 電子郵箱：tztl@tangerine-tech.cn 辦公地址： （桂城）：佛山市南海區(qū)桂城街道南平西路13號承業(yè)大廈10樓 （丹灶）：佛山市南海區(qū)丹灶鎮(zhèn)建沙東路聯(lián)東優(yōu)谷北苑（佛山市南海區(qū)公共安全技術(shù)研究院）3座2層215室
